• - Indien werkgever en werknemer nieuwe of gewijzigde taken overeenkomen, dan heroverweegt de werkgever, na en met inachtneming van het advies van managementteam, de indeling in de normfunctie en/of lokale normfunctie.
  • - Indien de heroverweging leidt tot een andere indeling, dan is het bepaalde in artikel 7 (met uitzondering van lid 2) van overeenkomstige toepassing. In het geval dat de heroverweging niet leidt tot een andere indeling, dan wordt de werknemer hiervan onverwijld in kennis gesteld.