1.. De vertegenwoordiger Pgb-zaken dient in staat te zijn de aan een Pgb verbonden taken verantwoordelijk te kunnen uitvoeren. Dit betekent in ieder geval dat hij:

  • - Zijn eigen situatie, dan wel die van de zorgvrager, overziet en een duidelijk beeld heeft van de zorgvraag.
  • - Op de hoogte is van de regels en verplichtingen die horen bij het Pgb, of hij weet zelf de desbetreffende instanties (online) te vinden.
  • - In staat is om een overzichtelijke Pgb administratie bij de houden, waardoor hij inzicht heeft in de bestedingen van het Pgb.
  • - Voldoende vaardig is om (in de Nederlandse taal) te communiceren met de gemeente, de zorgverzekeraar of het zorgkantoor, de Svb en de zorgverleners.
  • - In staat is om zelfstandig te handelen en onafhankelijk voor een zorgverlener te kiezen.
  • - In staat is om afspraken te maken en vast te leggen en om dit te verantwoorden aan de verstrekkers van het Pgb.
  • - Kan beoordelen en beargumenteren of de geleverde zorg passend en kwalitatief goed is.
  • - Kan de inzet van zorgverleners coördineren, waardoor de zorg door kan gaan, ook bij verlof en ziekte.
  • - In staat is om als werk- of opdrachtgever de zorgverleners aan te sturen en aan te spreken of het functioneren.
  • - Voldoende juridische kennis heeft over het werk- of opdrachtgeverschap, of weet deze kennis te vinden.

2.. De vertegenwoordiger Pgb-zaken mag niet tevens de zorgverlener zijn.

3.. Er mag geen sprake zijn van belangenverstrengeling tussen de vertegenwoordiger Pgb-zaken en de zorgverlener.

4.. Het college kan nadere regels stellen over de voorwaarden aan de vertegenwoordiger Pgb-zaken.