**1..** Deze regeling is van toepassing op de ambtenaar als bedoeld in artikel 1, lid 2 en heeft betrekking op kinderopvang voor een medewerker die;· als alleenstaande één of meer kinderen verzorgt, of· met huwelijks- of relatiepartner één of meer kinderen verzorgt en wiens huwelijks- of relatiepartner werkzaam is of een opleiding volgt (voor zover deze gerelateerd is aan het arbeidsproces), dan wel wegens langdurige ziekte de verzorging van de kinderen niet op zich kan nemen. In het geval van langdurige ziekte is een medische verklaring vereist.
**2..** Belanghebbende is tevens de wethouder en de burgemeester voorzover ze middels de opting-in regeling pseudo-werknemers zijn van de gemeente Urk.
**3..** Deze regeling is niet van toepassing op medewerkers volgens artikel 2:4:1, lid 1 van de Uitwerkingsovereenkomst, uitzendkrachten, gedetacheerden, stagiaires, raadsleden, buitengewoon ambtenaren burgerlijke stand, vrijwilligers en vrijwilligers van de gemeentelijke brandweer.
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies