De aanstelling of arbeidsovereenkomst van de medewerker die na de
leeftijd van 65 jaar in dienst is getreden van de gemeente, alsmede de
aanstelling of arbeidsovereenkomst als bedoeld in artikel 8:2, derde
lid, wordt beëindigd wanneer een van de partijen dat wenselijk acht.
Hierbij wordt een opzegtermijn van één maand in acht genomen.
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies