**1.** De voorzitter benoemt een secretaris. De secretaris maakt deel uit van het personeel van het CAK.
De RvB geeft leiding aan het personeel van het CAK.
**2.** De RvB is verantwoordelijk voor de opstelling van een begroting, meerjarenraming en een werkprogramma voor de uitvoering van de wettelijke taken.
**3.** De RvB is verantwoordelijk voor uitvoering van de taken, voor de kwaliteit van de resultaten en producten en voor de duurzame bedrijfsvoering van het CAK.
**4.** De RvB regelt de structuur en de werkwijze van de organisatie waaronder het kwaliteitsbeleid van het CAK.
**5.** De RvB is verantwoordelijk voor de opzet en werking van een risicobeheersings- en controlesysteem ten behoeve van de beheersing van de primaire en ondersteunende processen.
**6.** De RvB is verantwoordelijk voor de tijdige informatievoorziening aan de Minister en het ministerie conform de afspraken die met het ministerie over de informatie-uitwisseling zijn gemaakt.
**7.** De Minister verdeelt de taken en verantwoordelijkheden over de leden middels daarvoor vastgestelde functieprofielen.
**8.** De leden wijzen één van hen aan als bestuurder in de zin van de Wet op de ondernemingsraden. Dat lid voert overleg met de ondernemingsraad van het CAK. De leden kunnen elkaar vervangen.
**9.** De RvB is verantwoordelijk voor het goed functioneren van het CAK. De leden zijn elk voor de eigen taken en verantwoordelijkheden het aanspreekpunt voor de medewerkers van het CAK.
Artikel 2
De Raad van Bestuur
Onderdeel van Bestuursreglement van het CAK· Gezondheidsrecht en farmaceutisch recht
Deze tekst geldt sinds 12 juli 2018