**1.** De voorzitter leidt de vergaderingen van de RvB. De voorzitter benoemt een plaatsvervangend voorzitter uit de kring van leden. In afwezigheid van de voorzitter neemt de plaatsvervangend voorzitter diens taken waar.
De voorzitter benoemt een secretaris. De secretaris maakt deel uit van het personeel van het CAK. De secretaris woont de vergaderingen van de RvB bij.
**2.** De RvB kan deskundigen van binnen en van buiten de organisatie verzoeken de vergadering bij te wonen.
**3.** De RvB vergadert in beginsel elke maand of vaker als een der leden dat nodig acht.
De vergadering vindt bij voorkeur plaats bij de aanwezigheid van tenminste twee leden.
De vergadering is niet openbaar, tenzij de voorzitter anders beslist.
**4.** De RvB stelt met de secretaris de agenda op voor de vergadering van de RvB.
**5.** De RvB brengt alle stukken ter vergadering.
De secretaris draagt zorg voor een tijdige verspreiding van de stukken.
**6.** De RvB streeft bij het nemen van besluiten naar consensus.
Wanneer de stemmen staken beslist de voorzitter.
**7.** Een lid heeft het recht van verschoning indien dat lid van mening is dat zijn onpartijdigheid bij een bepaalde aangelegenheid in het geding zou kunnen zijn.
Indien een lid van het recht van verschoning gebruik maakt, doet dat lid hiervan mededeling aan de voorzitter, indien het de voorzitter zelf betreft, doet deze hiervan mededeling aan de plaatsvervangend voorzitter, en neemt geen deel aan de beraadslaging in de RvB over dat onderwerp.
**8.** Indien de RvB van mening is dat de onpartijdigheid van een lid bij een bepaalde aangelegenheid in het geding zou kunnen zijn of de schijn van partijdigheid de taakvervulling van de RvB met betrekking tot die aangelegenheid kan schaden, kan de RvB besluiten dat lid ongevraagd verschoning te verlenen.
Dat lid neemt in dat geval geen deel aan de beraadslaging in de RvB over dat onderwerp.
**9.** De secretaris legt de besluiten van de RvB vast in een verslag.
Het verslag bevat ten minste:
een opgave van de aanwezigen;
een lijst van behandelde onderwerpen;
zo nodig voor een goed begrip een korte beschrijving van de discussie;
een lijst van genomen besluiten en actiepunten, voorzien van een deugdelijke motivering.
Indien een lid dat wenst wordt een minderheidsstandpunt bij het vastgestelde besluit vastgelegd. De RvB stelt het verslag eventueel na aanpassingen vast in de eerstvolgende vergadering.
Artikel 3
Besluitvorming Raad van Bestuur
Onderdeel van Bestuursreglement van het CAK· Gezondheidsrecht en farmaceutisch recht
Deze tekst geldt sinds 12 juli 2018