Wanneer de medewerker weer hersteld is, meldt hij/zij dit op de eerste werkdag ná de verzuimperiode vóór 09.00 uur aan de leidinggevende/coördinator (mondeling, telefonisch of per e-mail). De leidinggevende/coördinator meldt dit aan personeelszaken via personeelszaken@venray.nl, van waaruit de herstelmelding wordt geregistreerd. Is de medewerker (gedeeltelijk) hersteld op een roostervrije of andere vrije dag, dan wordt dat doorgegeven bij de herstelmelding.