In deze regeling wordt verstaan onder:
lief en leed:attenties bij bijzondere
persoonlijke omstandigheden.
bijzondere persoonlijke omstandigheden:onder
bijzondere persoonlijke omstandigheden wordt in het kader
van deze regeling verstaan de geboorte van een kind van de
medewerker of de adoptie van een kind, het huwelijk of
geregistreerd partnerschap, het 25 of 40 jarig huwelijks- of
geregistreerd partnerschapjubileum, langdurig ziekte of
ziekenhuisopname of het overlijden van een medewerker.
jubilaris:de medewerker die zijn 25 of 40 jarig
huwelijksjubileum en daarmee gelijk te stellen
samenlevingsvormen viert.
Uitvoering regeling
De afdelingsmanager is belast met de uitvoering van deze
regeling.
De Servicedesk Bedrijfsvoering heeft een signalerende
functie ten aanzien van de uitvoering van deze
regeling;
Bij de toepassing van deze regeling geldt dat altijd een
boeket bloemen ter waarde van een redelijk en gangbaar
bedrag wordt aangeboden, passende bij de gelegenheid.
Het doel vanuit de gemeente Venlo is om nadere regels op te stellen
in de vorm van een richtlijn op basis waarvan het directieteam in
daarvoor in aanmerking komende bijzondere persoonlijke
omstandigheden een attentie aan medewerkers kan verstrekken.Het is
hierbij wenselijk dat ook de werkgever bij bijzondere persoonlijke
omstandigheden een verstrekking kan doen met een hoofdzakelijk
ideële waarde.
Naar aanleiding van de geboorte van een kind van de medewerker of
bij het adopteren van een kind wordt de medewerker door/of namens
een lid van het college van burgemeester en wethouders en het
directieteam een boeket bloemen of een andere attentie
aangeboden.
Naar aanleiding van een aangekondigd huwelijk of geregistreerd
partnerschap wordt de medewerker door/of namens een lid van het
college van burgemeester en wethouders en het directieteam een
boeket bloemen of een andere attentie aangeboden.
Naar aanleiding van een 25 of 40 jarig huwelijk of geregistreerd
partnerschapjubileum wordt de medewerker door/of namens een lid van
het college van burgemeester en wethouders en het directieteam een
boeket bloemen of een andere attentie aangeboden.
Indien de medewerker langer dan 4 weken (gedeeltelijk) ziek
is wordt de medewerker door/of namens een lid van het
college van burgemeester en wethouders en het directieteam
een boeket bloemen of een fruitmand aangeboden.
Tijdens verblijf in het ziekenhuis wordt de medewerker door
of namens een lid van het college van burgemeester en
wethouders en het directieteam een boeket bloemen of een
fruitmand aangeboden.
Bij het overlijden van een medewerker wordt door het college
van burgemeester en wethouders een rouwadvertentie geplaatst
in het plaatselijke dagblad en een grafstuk gestuurd.
Bij het overlijden van de partner, een kind, stiefkind of
adoptiekind van de medewerker wordt door het college van
burgemeester en wethouders een grafstuk gestuurd.
Bij het overlijden van een oud medewerker wordt door het
college van burgemeester en wethouders een rouwadvertentie
geplaatst in het plaatselijke dagblad.