Begripsbepalingen
scholing/praktijkleerling:het middels een
praktijkovereenkomst als student van het beroepsonderwijs
leren van een beroep in de praktijk.
stage/stagiair:het middels een stageovereenkomst
als student van hoger onderwijs opdoen van
praktijkervaring.
praktijk-/stageovereenkomst:een
praktijk-/stageovereenkomst wordt afgesloten in het kader
van beroepspraktijkvorming binnen het beroepsonderwijs of
het hoger onderwijs en regelt de rechten en verplichtingen
van partijen
zuivere praktijk-/stageovereenkomst:er is sprake
van een zuivere praktijk-/stageovereenkomst indien de
student binnen het beroepsonderwijs of het hoger onderwijs
praktijkervaring opdoet waarbij nauwelijks of geen
productieve arbeid verricht wordt en het leeraspect voorop
staat.
gemengde praktijk-/stagearbeidsovereenkomst:er is
sprake van een gemengde praktijk-/stagearbeidsovereenkomst
indien de student binnen het be-roepsonderwijs of het hoger
onderwijs een opleiding volgt, maar daarnaast ook
productieve arbeid voor het praktijk-/stagebedrijf
verricht.
praktijk-/stagebegeleider:de
praktijk-/stagebegeleider is een medewerker die aan de
student wordt toegewezen door de gemeente voor de
individuele praktijkbegeleiding tijdens de
praktijkvorming/stage.
praktijk-/stagedocent:de praktijk-/stagedocent is
een docent die aan de student wordt toegewezen door de
opleiding voor de individuele begeleiding tijdens de
praktijkvorming/stage.
wet op het hoger onderwijs en wetenschappelijk
onderzoek (WHW):de WHW heeft betrekking op het
wetenschappelijk onderwijs en het hoger beroepsonderwijs,
zowel voltijd, deeltijd als duaal.
Doel
Het doel vanuit de gemeente Venlo om scholing/stage mogelijk te
maken is het bieden van een praktijkervaringsplaats. Daarnaast om
vanuit het oogpunt van arbeidsmarktbeleid toekomstige
beroepsuitoefenaars aan te trekken en de banden met
onderwijsinstellingen te intensiveren.
Soorten leerwegen
Onderscheid kan worden gemaakt in de volgende leerwegen:
beroepsopleidende leerweg (BOL):een
beroepsopleidende leerweg omvat een praktijkdeel van
tenminste 20% en minder dan 60% van de studieduur, ook wel
aangeduid als leren/stage. Grondslag voor de Bol is de
WEB.
beroepsbegeleidende leerweg (BBL):een
beroepsbegeleidende leerweg omvat veelal een praktijkdeel
van tenminste 60% van de studieduur, ook wel aangeduid als
werken/leren. Grondslag voor de Bol is de WEB.
voltijd/deeltijd:een voltijd/deeltijd opleiding
is vergelijkbaar met de BOL-variant vanuit de WEB. Grondslag
voor de voltijd/deeltijd opleiding is de WHW.
duaal:een duale opleiding is vergelijkbaar met de
BBL-variant vanuit de WEB. Grondslag voor de duale opleiding
is de WHW.
Soorten scholings-/ stageovereenkomsten
Onderscheid kan worden gemaakt in de volgende soorten
scholings-/stageovereenkomsten:
zuivere praktijk-/stageovereenkomst:bij een
zuivere praktijk-/stageovereenkomst ligt het accent op het
belang van de student binnen het beroepsonderwijs of het
hoger onderwijs bij het uitbreiden van zijn kennis en
ervaring.
gemengde scholings-/stagearbeidsovereenkomst:bij
een gemengde scholings/-stagearbeidsovereenkomst ligt het
accent op het belang van de werkgever bij de te verrichten
arbeid.
Scholing/stage en arbeidsvoorwaarden
praktijk-/stageovereenkomst:
deze wordt door de aanvrager en de stagiaire ondertekend.
Indien een derde partij betrokken is bij de
praktijk-/stageovereenkomst zal deze de overeenkomst mede
ondertekenen.
Stagevergoeding:
voor de student die werkzaam is op basis van een
zuivere praktijk-/stageovereenkomst geldt de
volgende vergoeding:
Oriënterende “snuffelstage” tot
8 wekenGeen vergoeding. Eventueel
een boeken- of cadeaubon en/of bloemetje. Deze
symbolische vergoeding komt voor rekening van de
eigen afdeling.
LBO-stage > 8
weken€ 225,00 bruto per maand.
MBO-stage > 8
weken€ 275,00 bruto per maand.
HBO-stage > 8
wekenMinimaal € 400,00 bruto per
maand. Situationele afstemming van opdracht en
marktwaarde mogelijk.
Universitaire stage > 8
wekenMinimaal € 400,00 bruto per
maand. Situationele afstemming van opdracht en
marktwaarde mogelijk.
voor de student die werkzaam is op basis van een
gemengde praktijk-/stagearbeidsovereenkomst geldt
voor het deel dat er sprake is van een
arbeidsovereenkomst als vergoeding de aanloopschaal
van de desbetreffende functie.
de praktijk-/stagevergoeding is in beginsel bestemd
als onkostenvergoeding voor de student en zal
rechtstreeks aan de student worden overgemaakt. Dit
wil zeggen dat scholen niet langer geacht worden
praktijk-/stagevergoedingen te innen en deze
bedragen naar eigen goeddunken te bestemmen, al dan
niet voor de student.
Reiskosten:
vergoeding van reiskosten is niet van toepassing indien de
student beschikt over een OV-jaarkaart. Indien de student
niet de beschikking heeft over een OV-jaarkaart geldt het
bepaalde in artikel 15:1:22:1, lid 4 .
Schade/ ongevallen en aansprakelijkheid:
iedereen in Nederland is vanaf 1 januari 2006 op grond van
de Zorgverzekeringswet verplicht verzekerd voor de
basisverzekering, zo ook de student. Daarnaast is de
onderwijsinstelling op grond van artikel 10 van het
Onderwijskundig besluit WEC verplicht de student te
verzekeren tegen het risico van ongevallen en dekking van
wettelijke aansprakelijkheid.Voor aanvang van de
praktijkvorming dient dit gecheckt te worden en in het
uiterste geval dient het risico door de gemeente in de vorm
van een aparte individuele ongevallenverzekering afgedekt te
worden.
Vakantie/verlof:
voor de student die werkzaam is op basis van een
zuivere praktijk-/stageovereenkomst geldt dat deze
geen recht heeft op vakantie-/verlofdagen buiten de
voor de gemeente geldende eventuele feest- of
sluitingsdatum. Van toepassing is artikel 4:2:1:1
arbeidsduur, werktijden en arbeidsduurverkorting en
het bepaalde in artikel 4:2:1:3 aanwijzing
dienstvrije dagen of onderdelen daarvan.
voor de student die werkzaam is op basis van een
gemengde praktijk-/stagearbeidsovereenkomst geldt
voor het deel dat er sprake is van een
arbeidsovereenkomst het bepaalde in artikel 4:2:1:1
arbeidsduur, werktijden en arbeidsduurverkorting
naar rato. Daarnaast is artikel 4:2:1:3 aanwijzing
dienstvrije dagen of onderdelen daarvan van
toepassing.
Werktijden:
voor wat betreft de werktijden is artikel 4:2:1:1
arbeidsduur, werktijden en arbeidsduurverkorting van
toepassing
Ziekteverzuim:
voor wat betreft het ziekteverzuim zijn de voorschriften bij
ziekteverzuim van toepassing.
Scholing/stage en sociale zekerheid
Onderscheid kan worden gemaakt in de volgende vormen van sociale
zekerheid
volksverzekeringen:zowel de praktijkleerling als
de stagiair zijn beiden verzekerend op grond van de
volksverzekeringen.
WIA/Wajong:de praktijkleerling is ongeacht het
feit of deze een vergoeding krijgt verzekerd voor de WIA. De
stagiaire valt onder de Wajong.
WW:indien er sprake is van een zuivere
praktijk-/stageovereenkomst valt de
praktijkleerling/stagiair niet onder de werking van de WW.
Indien er sprake is van een gemengde
praktijk-/stagearbeidsovereenkomst valt de
praktijkleerling/stagiaire wel onder werking van de WW.
Ziektewet:bij ziekte geldt voor de
praktijkleerling een loondoorbetalingverplichting. Voor de
stagiair geldt dat deze aanspraak kan maken op ziekengeld
van het UWV, waarbij er geen loondoorbetalingsverplichting
geldt voor de werkgever.
Scholing/ stage en loobelasting
Indien de praktijk-/stageovereenkomst méér bedraagt dan een
onkostenvergoeding dan dient hierover loonbelasting ingehouden te
worden. Middels een TJ-biljet kan de eventueel teveel betaalde (of
een deel ervan) loonbelasting teruggevraagd worden.
Scholing/ stage en studiefinanciering/ kinderbijslag
studiefinanciering:indien de student een
vergoeding ontvangt kan dit gevolgen hebben voor de
studiefinanciering. Meer informatie hierover is te vinden op
de website van de IB-groep.
kinderbijslag:indien de student nog geen 18 jaar
is en de ouders kinderbijslag ontvangen, dan is de hoogte
van de vergoeding bepalend voor het recht op kinderbijslag.
Meer informatie hierover is te vinden op de website van de
Sociale Verzekeringsbank (SVB).
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies