Een werkgever komt voor 2015 in aanmerking voor een door het college
met het UWVafgesloten no-riskpolis als:
de werkgever voor de werknemer een loonkostensubsidie als bedoeld in
artikel 10d vande wet ontvangt, en
de werknemer op een garantiebaan als bedoeld in het wetsvoorstel Wet
banenafspraaken quotum arbeidsbeperkten (nr. 33981 ingediend op 1 juli
2014) is geplaatst, en
artikel 29b van de Ziektewet niet van toepassing is.
De no-riskpolis vergoedt bij ziekte van de in het eerste
lid bedoelde werknemer een bedragovereenkomstig 29b
Ziektewet.
De werkgever heeft in ieder geval de volgende
verplichtingen:
de werknemer ziek- en hersteld te melden bij het UWV
overeenkomstig de Ziektewet;
de door het UWV gevraagde bewijsstukken toe te
sturen.
Gedurende de periode dat de werkgever een uitkering krijgt op
basis van deze no-risk polis ofop basis van 29b Ziektewet, heeft
de werkgever geen recht op de loonkostensubsidie alsbedoeld in
artikel 10d van de wet.
Hoofdstuk 3.
Artikel 8.
No-riskpolis
Onderdeel van Re-integratieverordening Participatiewet Rijk van Nijmegen