**1..** Inpassing van een medewerker die wordt geplaatst in een functie uit functieboek 1, geschiedt op basis van en na een daartoe gehouden arbeidsvoorwaardengesprek.
**2..** Indien, naar het oordeel van de werkgever, het arbeidsvoorwaardengesprek, bedoeld in het eerste lid van dit artikel, daartoe aanleiding geeft, geschiedt inpassing van de medewerker die wordt geplaatst in een functie met een hogere functieschaal als waarin hij was geplaatst op 31 december 2014, in afwijking van het bepaalde in artikel 5, eerste lid, van deze regeling, in de functieschaal. Inpassing geschiedt alsdan, Conform artikel 6 van de Bezoldigingsregeling gemeente Groesbeek 2015.
**3..** Inpassing in een gelijke functieschaal, onderscheidenlijk in een lagere functie-schaal als waarin de medewerker was geplaatst op 31 december 2014, geschiedt als bepaald in respectievelijk artikel 3 en 4, van deze regeling.
Artikel 6
Inpassing van de functies van functieboek 1
Onderdeel van Inpassingsregeling salaris bij aanvang nieuwe gemeente