Artikel 5:1
Tijdens de duur van het traineeprogramma aanvaardt de trainee geen benoeming in een functie bij de gemeente Den Haag, anders dan een traineefunctie in het kader van het traineeprogramma.
Artikel 5:2
De Regeling vergoeding verplaatsingskosten 2011 is niet van toepassing gelet op het projectmatige karakter van het programma.
De trainee ontvangt een mobiliteitsbudget op grond van de regeling mobiliteitsbudget woon- werkverkeer Den Haag.
Artikel 5:3
De trainee neemt tijdens de verplichte activiteiten in het kader van het traineeprogramma geen vakantieverlof, behalve in uitzonderingsgevallen. Wat uitzonderingsgevallen zijn is ter beoordeling aan de adjunct directeur Personeel en Organisatie van de Bestuursdienst.
Artikel 5:4
Indien het traineeprogramma wordt onderbroken door ziekte of zwangerschaps-/bevallingsverlof kan de adjunct directeur Personeel en Organisatie van de Bestuursdienst bepalen, dat de duur van de tijdelijke aanstelling en het traineeprogramma worden verlengd met de periode van afwezigheid door genoemde oorzaken. Als hierdoor de termijn van 24 maanden wordt overschreden leidt dit niet tot een vaste aanstelling.
Artikel 5.Overige rechtspositionele bepalingen
Artikel 5.Overige rechtspositionele bepalingen
Onderdeel van REGELING RECHTSPOSITIE TRAINEES DEN HAAG 2015