Deze Instructie bevat regels voor de behandeling van klachten over gedragingen van:
I medewerkers/ambtenaren onder verantwoordelijkheid van gemeentelijk€ bestuursorga(a)n(en).
Medewerkers in vaste dienst van de gemeente, inclusief teammanagers en directie, medewerkers die tijdelijk werkzaam zijn bij de gemeente, bijvoorbeeld via inhuur of onderlinge uitwisseling tussen overheden
gemeentesecretaris
griffier
griffiemedewerkers
en ambtenaren met geattribueerde bevoegdheden (leerplichtambtenaar en invorderingsambtenaar)
II bestuur(ders)
de gemeenteraad (inclusief de burgemeester als voorzitter van de raad)
(leden van) het college
de burgemeester als zelfstandig bestuursorgaan (in het kader van de Openbare orde en Veiligheid).
Uitgezonderd van deze Instructie zijn:
de commissie van advies voor de bezwaarschriften
leden van de raad
Voor wat betreft de commissie van advies voor de bezwaarschriften geldt dat, zoals al is opgenomen in de Verordening klachtadviescommissie Lingewaard 2011, de commissie zelf de klachten afhandelt over gedragingen van commissieleden en of voorzitter(s). De commissie zal nog een klachtinstructie voor dergelijke gevallen vaststellen. Op dit moment worden eventuele klachten tegen gedragingen van de commissie afgedaan volgens de minimumeisen genoemd in hoofdstuk 9 Awb.
Voor wat betreft de raadsleden wordt opgemerkt dat de regels van deze Instructie en de regels van hoofdstuk 9 Awb enkel gelden in geval het eventuele klachten tegen de gehele raad of tegen de burgemeester als voorzitter van de raad betreft. In geval van eventuele klachten tegen afzonderlijke raadsleden gelden politieke verantwoordelijkheden. Deze vallen niet onder de verantwoordelijkheid van de (hele) raad als bestuursorgaan.
Artikel 2.