**5.1..** Met inachtneming van de samenwerkingsovereenkomst met het rijk over de vacaturevervulling op functieniveau S 17 en hoger, vindt werving, selectie, aanstelling, benoeming, overplaatsing, ontheffing uit de functie en ontslag van directeuren plaats volgens procedures die burgemeester en wethouders vaststellen op advies van de stuurgroep. Het adviesrecht van ondernemingsraden blijft onverlet.
**5.2..** Voor werving, selectie, overplaatsing en ontslag van het overige personeel in Algemene Dienst hanteren diensten in overleg met de directie Personeelszaken, Organisatie en Informatievoorziening opgestelde richtlijnen.
**5.3..** Beslissingen tot externe werving van managers zijn voorbehouden aan de stuurgroep, die hierbij wordt geadviseerd door de directeur Personeelszaken, Organisatie en Informatievoorziening.
**5.4..** Wordt bij externe werving een extern bureau ingeschakeld, dan zal de opdracht beperkt blijven tot de werving; de opdracht omvat niet tevens selectie van kandidaten.
**5.5..** De stuurgroep bepaalt of besluiten over directeuren mede gebaseerd moeten worden op een extern deskundig advies. Wordt een assessment verlangd, dan zal dit worden opgedragen aan een bureau dat onafhankelijk opereert van het eventueel ingeschakelde wervingsbureau.
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies