Naar hoofdinhoud

Artikel 2

Doelgroep en vereisten

Onderdeel van Regeling Generatiepact gemeente Schiedam

1.. De medewerker die op 1 juli 2025: minimaal de startleeftijd van 60 jaar en drie maanden maar nog niet de AOW- gerechtigde leeftijd heeft bereikt; drie jaar in dienst is bij gemeente Schiedam; en heeft voldaan aan artikel 3, eerste en derde lid kan gebruik maken van deze regeling. 2.. In aanvulling op het eerste lid kan tevens gebruik maken van deze regeling de medewerker die: op 1 januari 2025 een aaneengesloten periode van 10 jaar of langer in dienst is bij gemeente Schiedam; op uiterlijk 31 december 2029 de startleeftijd van 63 jaar en drie maanden maar nog niet de AOW-gerechtigde leeftijd heeft bereikt; en voldoet aan artikel 3, tweede en vierde lid. 3.. De in het eerste en tweede lid genoemde startleeftijd wordt verhoogd indien en op dezelfde wijze waarop de AOW-gerechtigde leeftijd wordt verhoogd. 4. . De formele arbeidsduur van de medewerker, genoemd in het eerste en tweede lid, dient ten tijde van het verzoek tot deelname aan deze regeling gedurende minimaal 1 jaar onveranderd te zijn ten opzichte van de arbeidsduur in het voorafgaande kalenderjaar.

Verwijzingen

Rechtspraak bij dit artikel