**1..** Voor de medewerker die wordt overgeplaatst, blijven de afspraken die met hem zijn gemaakt m.b.t. studie/opleiding van kracht.
**2..** De ksoten van bijscholing en omscholing zijn voor rekening van de werkgever.
**3..** Voor de medewerker die wordt overgeplaatst naar een andere functie of organistaie en die na overeenstemming met zijn nieuwe leidinggevende besluit te stoppen met zijn studie, vervallen de terugbetalingsverplichtingen.
**4..** De medewerker die wordt overgeplaast naar een andere organistaie wordt ontheven van eventuele terugbetalingsverplichting voor betaald ouderschapsverlof.
Hoofdstuk 4.
Artikel 4.5