Lid 1
Bevordering kan uitsluitend plaatsvinden op basis van een beoordeling als bedoeld in de “Regeling personeelsbeoordeling gemeente Berkelland”.
Lid 2
Bevordering van aanloop- naar functieschaal is mogelijk als:
is voldaan aan de functie-eisen die voor het vervullen van de functie zijn gesteld en de functie volledig invult;
een beoordeling heeft plaatsgevonden.
Een beoordeling vindt in ieder geval plaats 1 jaar na aanstelling in de aanloopschaal.
Lid 3
Bij bevordering naar een hogere salarisschaal zal de medewerker er minimaal 75% van de grootste periodiek van de verlaten rang op vooruit gaan.
Artikel 3