• - Interne werkbegeleiding: wanneer een persoon uit de doelgroep voor het kunnen verrichten van werk is aangewezen op begeleiding die de gebruikelijke begeleiding door de werkgever en andere werknemers aanzienlijk te boven gaat.
  • - De interne werkbegeleider:
    • - heeft een speciale training of opleiding gevolgd om werknemers met een beperking te begeleiden op de werkplek; het college kan deze training ambtshalve of op aanvraag aanbieden
    • - kent de inhoud van de werkzaamheden
  • - Het college kan een subsidie verlenen aan de werkgever voor het organiseren van de interne werkbegeleiding. De volgende aangetoonde meerkosten worden vergoed:
    • - meerkosten voor het organiseren van de interne werkbegeleiding, denk onder andere aan de lid 2 onder a genoemde training
    • - uren, tot een uurtarief van maximaal van € 40,41,- per uur exclusief BTW die aantoonbaar aan interne werkbegeleiding zijn besteedt tot maximaal
      • - 1e jaar: maximaal 6% van het dienstverband;
      • - 2e jaar: maximaal 4% van het dienstverband;
      • - 3e jaar: maximaal 2,5% van het dienstverband
    • - De aanspraak eindigt als:
      • - De dienstbetrekking tussen werkgever en werknemer eindigt;
      • - De begeleiding op de werkplek onvoldoende is;
      • - De werknemer langer dan 6 weken aaneengesloten ziek is.