Beleidsregels Werk en Participatie Hoeksche Waard 2026
43 artikelen
Artikelen
- Art. 1.1- Voorwaarden voor het toekennen van een participatieplaats
- Art. 1.2- Verplichtingen
- Art. 1.3- Scholing
- Art. 1.4- Premie
- Art. 2.1- Doelgroep
- Art. 2.2- Doel werkervaringsplaats
- Art. 2.3- Voorwaarden
- Art. 2.4- Verplichtingen werkgever
- Art. 3.1- Uitgangspunten
- Art. 3.2- Doelgroep en voorwaarden
- Art. 3.3- Soorten ondersteuning
- Art. 3.4- Duur van de ondersteuning4De duur van een fase is maximaal, afhankelijk van de ondersteuningsbehoefte van de werknemer kan deze echter ingekort worden.
- Art. 3.5- Vergoedingen Algemeen
- Art. 3.6- Verantwoording
- Art. 3.7- Betaling
- Art. 4a.1- Dienstverband
- Art. 4a.2- Voorwaarden
- Art. 4a.3- Duur en hoogte
- Art. 4a.4- Aanvragen
- Art. 4a.5- Uitbetaling
- Art. 4b.1- Dienstverband
- Art. 4b.2- Voorwaarden
- Art. 4b.3- Duur en hoogte
- Art. 4b.4- Aanvragen
- Art. 4b.5- Uitbetaling
- Art. 5.1- Structurele medische beperking
- Art. 5.2- Ingangsdatum
- Art. 5.3- Geen recht (meer) op studietoeslag
- Art. 5.4- Hoogte en uitbetaling studietoeslag
- Art. 5.5- Aanvragen
- Art. 6.1- Doelgroep
- Art. 6.2- Voorwaarden, duur van de scholing / cursus en vergoeding
- Art. 6.3- Voorliggende voorziening
- Art. 7.1- Hoogte reiskosten
- Art. 7.2- Reiskosten re-integratietraject
- Art. 7.3- Reiskosten bij woon-werkverkeer (verwervingskosten)
- Art. 7.4- Beroepskosten
- Art. 8.1- Mantelzorg
- Art. 8.2- Maatschappelijke participatie
- Art. 9.1- Hardheidsclausule
- Art. 9.2- Overgangsrecht
- Art. 9.3- Inwerkingtreding
- Art. 9.4- Citeerartikel