Aan een ambtenaar die het maximum van de voor hem geldende schaal heeft bereikt, kan een persoonlijke toelage als bedoeld in artikel 3:7:8 van de Collectieve Arbeidsvoorwaardenregeling gemeente Asten worden toegekend, indien betrokkene gedurende meerdere jaren uitstekend heeft gefunctioneerd.
De in het vorige lid bedoelde toelage is niet hoger dan 10 % van het salaris van de betrokken ambtenaar met dien verstande dat de som van het salaris en de toelage het hoogste bedrag van de naasthogere salarisschaal niet overstijgt.
De toelage komt automatisch te vervallen indien voor betrokken ambtenaar als gevolg van resultaten van functiewaardering en conversie na afzonderlijke weging een hogere salarisschaal van toepassing wordt, waarbij in afwijking van hetgeen gesteld in artikel 10 eveneens bij de inschaling rekening gehouden wordt met de omvang van de persoonlijke toelage
De in het eerste lid bedoelde toelage wordt ingetrokken, indien de gronden waarop de toelage werd toegekend niet meer aanwezig zijn, tenzij burgemeester en wethouders van oordeel zijn dat er omstandigheden zijn om de toelage geheel of gedeeltelijk te handhaven
Arbeidsmarkttoelage
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies