**1.** De fictieve werktijd is de tijd die in acht wordt genomen indien, als gevolg van de in het derde lid genoemde situaties, geen reguliere boekingen met het tijdsregistratiesysteem hebben kunnen plaatsvinden.
**2.** De fictieve werktijd loopt van 8:00 tot 12:00 uur en van 13:00 tot 17:00 uur waarbij voor zowel de ochtendwerktijd als de middagwerktijd 4 uren worden gerekend.
**3.** In de onderstaande situaties zijn in principe de fictieve diensttijden van toepassing:
gewoon verlof,
buitengewoon- en studieverlof,
het bezoeken van een arts,
bij ziekte en/ of arbeidsongeschiktheid (korter dan vier weken),
bij cursussen, congressen, etc.
**4.** Voor medewerkers welke op basis van een rooster en/ of vastgestelde tijden werkzaam zijn geldt het bepaalde in lid 2 en 3 niet. De vastgestelde werktijden zijn het uitgangspunt.
**5.** Indien een medewerker langer dan vier weken ziek en/ of arbeidsongeschikt is, geldt vanaf de eerste dag van het verzuim de formele arbeidsduur.
**6.** Voor het bezoek aan de personeelsbijeenkomsten en recepties is uiterlijk 17.00 uur de eindtijd die vermeld mag worden op de tijdregistratiekaart.