1. Deze leidraad is van toepassing op belangrijke wijzigingen in de organisatie van de gemeente, dan wel belangrijke wijzigingen in de verdeling van bevoegdheden binnen de organisatie die gevolgen hebben voor medewerkers.
2. Als sprake is van een organisatiewijziging als gevolg van een gemeentelijke herindeling, ambtelijke fusie of uitbestedingen, is deze leidraad niet van toepassing. In dat geval wordt een sociaal plan opgesteld.
Artikel 2.
Werkingssfeer
Onderdeel van Leidraad bij organisatieverandering gemeente Assen 2017 - 2020